مركز المعجزات - بوابة المرأة

أن الحكومة الروسية تناقش إمكانية زيادة الحد الأدنى لمدة الخدمة للحصول على معاش تقاعدي. سيؤدي ذلك إلى زيادة دخل صندوق التقاعد دون زيادة سن التقاعد، - وزيادة جاذبية الحصول على راتب أبيض. لاحقًا ، سارعت وزارة العمل إلى دحض التغييرات المخطط لها رسميًا ، لكن الخبراء الذين قابلتهم "مثل هذه الشؤون" واثقون من أن الحد الأدنى لمدة الخدمة سيتم رفعه بشكل كبير عاجلاً أم آجلاً.

واليوم ، وبحسب القانون ، فإن أرقام المعاشات هي كما يلي: الحد الأدنى لمدة الخدمة التي تمنح الحق في معاش الشيخوخة هو 8 سنوات. سن التقاعد المحدد بشكل عام للنساء هو 55 سنة ، للرجال 60 سنة. في كل عام ، يفيد المسؤولون بأن مسألة رفع سن التقاعد لن يتم النظر فيها في المستقبل القريب. وفقًا لفيدوموستي ، يمكن أن تكون الزيادة في الحد الأدنى لمدة الخدمة لحساب معاش التأمين بديلاً عن رفع سن التقاعد.

اقتصادي يوري ميخائيلوفيتش جورلين، نائب مدير معهد التحليل الاجتماعي والتنبؤ في RANEPA ، يقول إن الخبراء يفكرون منذ فترة طويلة في رفع الحد الأدنى من خبرة العمل. وأشار جورلين إلى أن متطلبات الحد الأدنى من الخبرة تنمو بالفعل: حتى عام 2015 كانت 5 سنوات ، مع زيادة سنوية تدريجية ومن المخطط أن تصل إلى 15 عامًا.

"من غير المعروف ما إذا كانت هذه القضية تجري مناقشتها بالفعل في الحكومة. وعلق جورلين بين الاقتصاديين ، نعم ، لقد تمت مناقشة زيادة الحد الأدنى لفترة التأمين كأحد الإجراءات لإصلاح نظام معاشات التأمين منذ فترة طويلة. - تخيل: الشخص يعمل لمدة خمس سنوات ، ثم يتقاعد لمدة 20 عامًا - لا يمكن لأي نظام تقاعد أن يتحمل هذا من حيث المبدأ. في البلدان الأخرى ، تبلغ مدة الخدمة الإلزامية 20 أو 25 أو حتى 40 عامًا. نقوم الآن بإضافة سنة واحدة تدريجيًا ، لذلك بحلول عام 2024 من المخطط تحقيق فترة تأمين لا تقل عن 15 عامًا. سأقول أن هذا لا يكفي: في الوقت الحاضر ، الأشخاص الذين يتقاعدون في سن التقاعد ، متوسط ​​الخبرة حوالي 35 سنة.لذلك ، فإن الزيادة التدريجية في المتطلبات المتعلقة بمدة فترة التأمين لن تكون فعالة إلا على المدى الطويل ، على الأقل في 10-15 عامًا ، "يعتقد جورلين.

وفقًا لجورلين ، فإن زيادة الحد الأدنى لمدة الخدمة في حد ذاتها لن يكون لها تأثير مفيد على الميزانية: "يكتب فيدوموستي أن هذا بديل محتمل لرفع سن التقاعد. أنا لا أتفق مع هذا. ويجب رفع السن ، وزيادة الحد الأدنى لفترة التأمين (حتى 25 أو 30 سنة على الأقل) ، وإخراج الرواتب من الظل ، وإصلاح نظام المعاشات المبكرة ، وعدد من ينبغي تنفيذ تدابير أخرى. بهذه الطريقة فقط سيتم تحقيق التأثير الهام الضروري. لكن الشيء الرئيسي هو التطور الإيجابي للاقتصاد ، والذي بدونه لا يمكن أن يكون هناك معاشات جيدة ".

نيكيتا إيفانوفيتش ماسلنيكوف، مدير قسم الاتحاد الروسي للصناعيين ورجال الأعمال وخبير بارز في معهد التنمية المعاصرة ، يعتقد أيضًا أنه لا يمكننا تجنب رفع سن التقاعد.

"أرى في مثل هذه الشائعات عودة إلى الأفكار القديمة. في البداية ، كان من المفترض أن يكون الحد الأدنى لخبرة العمل لدينا 15 عامًا في وقت واحد. أنا أعتبر هذا الخبر إيجابيا ، مثل هذا الإصلاح هو عامل إيجابي للاقتصاد ، وسوف يؤدي إلى انخفاض في العمالة غير الرسمية. لقد اعتاد شعبنا على تلقي "الراتب في مظروف" ، وهذا يتحول إلى مخاطرة على أنفسهم. يؤدي الحد الأدنى لمدة الخدمة إلى معاشات تقاعدية مضمونة ".

يعتقد Maslennikov أيضًا أن سياسة التقاعد لن تقتصر على مجرد زيادة مدة الخدمة. "كقانون منفصل ، لن ينجح هذا ، فقط في سياق إعادة تشغيل نظام التقاعد بأكمله. يجب علينا أيضًا أن نقبل حقيقة أننا لا نستطيع الإفلات من رفع سن التقاعد.الاتجاهات الديموغرافية الآن هي أنه بحلول عام 2020 سينخفض ​​عدد سكان الاتحاد الروسي بمقدار 800 ألف شخص سنويًا. وهذا يعني أنه يمكن للمرء أن يتخيل مقدار ما سنخسره من السكان الأصحاء وما هو عبء إعالة المتقاعدين الذي سيقع على عاتق الأكتاف المتبقية. رفع العمر بالطبع ضروري على مراحل. هذا حوالي نصف عام سنويًا ، على سبيل المثال ، حتى تصبح فترة التقاعد 65 عامًا للجميع. الشيء نفسه ينطبق على الحد الأدنى من خبرة العمل. احسب معاملًا مناسبًا وارفعه على مراحل على مدى 10-15 سنة. كجزء من مجموعة من الإجراءات لتحسين النظام ، ستؤدي زيادة الحد الأدنى من خبرة العمل إلى نتيجة ".

انطون فاليريفيتش طباخ، كبير الاقتصاديين في Expert RA ، الأستاذ المشارك في المدرسة العليا للاقتصاد ، يعتقد أنه لن يتم رفع سن التقاعد لأسباب سياسية. هناك حاجة للتغييرات لأن لدينا الآن عجزًا في نظام المعاشات التقاعدية. نعم ، أعتقد أن الحد الأدنى لمدة الخدمة سيرتفع بالفعل. يتم ذلك حتى لا يحصل الناس على معاش اجتماعي للفقر ، ولكن معاش تأمين جيد. بحيث يتلقاها عدد أقل من الناس ، ولكن ليس فقط على الورق. لقد تمت مناقشة مثل هذا الإجراء لفترة طويلة ، وأعتقد أنهم سيبدأون في العمل بعد انتخابات 2018. سيكون هناك إصلاح تدريجي ، وزيادة طفيفة في الحد الأدنى لمدة الخدمة ".

سيرجي الكسندروفيتش خستانوف ،يعتقد أستاذ مشارك في RANEPA ومستشار الاقتصاد الكلي في قاعدة بيانات Otkritie ، أن الدولة تخشى رفع سن التقاعد بشكل مباشر. إنهم خائفون ، لذا فهم يناقشون زيادة الأقدمية. الشيء نفسه مع صلصة مختلفة. الجانب السلبي الذي أراه هنا هو الأشخاص الذين كانوا يبحثون عن عمل في التسعينيات. ثم نادرا حيث أعطوا كتب العمل ، لذلك ضاعت التجربة.

وفقًا لخستانوف ، من الضروري رفع سن التقاعد في أي حال. بعد التسعينيات ، تغيرت التركيبة السكانية لروسيا. معدل المواليد آخذ في الانخفاض ، والسكان يشيخون بسرعة ، ومتوسط ​​العمر المتوقع آخذ في الازدياد. هناك عدد أقل وأقل من العمال ، والعبء على نظام التقاعد آخذ في الازدياد. هناك طريقتان فقط للخروج من هنا: رفع الضرائب أو زيادة سن التقاعد. من المستحيل علينا فرض المزيد من الضرائب. ما هو ، وجمع ذلك بالكاد. العمر باق. بالمناسبة ، سارت معظم الدول على هذا النحو. سن التقاعد في الولايات المتحدة هو 65 عامًا للجميع ، وألمانيا هي نفسها تقريبًا. والعبء الضريبي على الألمان هو على الفور أقل من عبءنا ".

لسوء الحظ ، فإن السكان في روسيا "أقل وعياً من الخارج" ، كما أشار الخبير الاقتصادي. "الناس هناك هادئون بشأن إصلاحات نظام التقاعد ، وهم يدركون أنها ضرورية. أي حديث لدينا حول رفع سن التقاعد صعب للغاية. لكن "لا يمكنك كسر مؤخرتك بالسوط" ، فلن نبتعد عن هذا في أي مكان ".

وأكد خستانوف أن نظام التقاعد في الاتحاد الروسي يمر الآن بأزمة. الميزانية شحيحة ، والمال الذي يكسبه العمال الآن لا يكفي باستمرار للتقاعد كل عام. هذا بسبب انخفاض عدد السكان في سن العمل ، وكذلك بسبب انخفاض أسعار النفط. لا يمكننا الاستغناء عن الإصلاح ".

لقد وجدت الإدارة الرئاسية والحكومة بديلاً للفكرة غير الشعبية المتمثلة في رفع سن التقاعد ، وتناقشان حاليًا فكرة رفع الحد الأدنى من خبرة العمل التي من شأنها أن تجعل المواطن مؤهلاً للحصول على معاش الشيخوخة.

يكتب فيدوموستي عن هذا بالإشارة إلى ثلاثة مسؤولين فيدراليين.
وفقًا للمحاورين ، لن تجد الزيادة الحادة في سن التقاعد استجابة إيجابية من المجتمع ولن تعطي التأثير اللازم للميزانية على الفور. إن زيادة طول الخدمة ، كما يوضح أحد مصادر المنشور ، ستشجع الناس على العمل لفترة أطول وترك القطاع الرمادي ، مما سيجلب المزيد من الدخل لصندوق التقاعد (PFR) ويحسن اقتصاد البلاد بشكل عام.
عندما سُئل عما إذا كانت مبادرة جديدة تمامًا ستحل محل فكرة رفع سن التقاعد ، لم يتوصل محاورو فيدوموستي إلى إجابة بالإجماع: يقول أحد المصادر إن السلطات لن تزيد بشكل كبير الحد الأدنى لمدة الخدمة ، وفي الواقع هذا سوف مساعدة في تأخير إصلاح المعاشات التقاعدية، والتي في النهاية ستزيد من سن التقاعد للروس في المستقبل. ويصر مصدر آخر على أن زيادة مدة الخدمة لحساب معاش التأمين يمكن أن تحل محل الزيادة في سن التقاعد.
وأضاف السكرتير الصحفي الرئاسي ديمتري بيسكوف في تعليق للصحيفة أن المسؤول الاتحادي أكد للنشر أنه خلال الشهرين الماضيين لم تكن هناك اجتماعات بشأن إصلاح المعاشات التقاعدية في الحكومة ، ولم يكن هناك توافق في الآراء ولم تتخذ السلطات قرارات. قال السكرتير الصحفي لديمتري ميدفيديف لفيدوموستي إنه لم يتم عقد أي اجتماعات على مستوى رئيس الوزراء حول هذه المسألة على الإطلاق. أحالت وزارة المالية جميع الأسئلة إلى وزارة العمل ، حيث قالوا بدورهم إنه لم تتم مناقشة أي تغييرات في نظام التقاعد.
لم تحدد مصادر فيدوموستي إلى أي مدى يمكن للسلطات زيادة الحد الأدنى من خبرة العمل للروس.
يعتقد خبراء من مركز البحوث الاستراتيجية أن زيادة الأقدمية لن تحل مشكلة إصلاح نظام التقاعد. يؤكد يوري جورلين ، نائب مدير معهد RANEPA للتحليل الاجتماعي والتنبؤ ، أن متوسط ​​خبرة العمل للروس في الوقت الحالي كبير بالفعل - 35 عامًا. تشير تاتيانا أوميلشوك ، باحثة أولى في المعهد الوطني للاستثمار (NIFI) بوزارة المالية ، بدورها ، إلى أن رفع سن التقاعد فقط سيكون قادرًا على تغيير نسبة دافعي اشتراكات التقاعد إلى أصحاب المعاشات. في رأيها ، سيسمح هذا الإجراء بخفض العجز في نظام التقاعد إلى النصف بالقيمة الحقيقية بحلول عام 2030 وزيادة المعاشات التقاعدية بنسبة 30-40٪.
حاليًا ، يتقاعد الرجال في روسيا عن عمر 60 عامًا ، والنساء - 55 عامًا. وأشار رئيس وزارة التنمية الاقتصادية ، مكسيم أوريشكين ، إلى أنه لا يمكن رفع سن التقاعد إلا إذا زاد مستوى المعاشات التقاعدية نفسها وتحسنت جودة الخدمات الطبية .

لقد نوقش رفع سن التقاعد لسنوات عديدة ، لكن الإدارة الرئاسية والحكومة لا تستطيعان اتخاذ قرار بشأن مثل هذا الإجراء غير الشعبي ، على الرغم من كل مشاكل نظام المعاشات التقاعدية والميزانية. الآن تجري مناقشة حل بديل ، كما قال ثلاثة مسؤولين فيدراليين لفيدوموستي: ليس زيادة السن ، ولكن الحد الأدنى من خبرة العمل ، الذي يعطي الحق في معاش الشيخوخة.

قال مسؤولان إن الزيادة الحادة في سن التقاعد لن تدعم المجتمع ، ولن يكون للزيادة التدريجية تأثير فوري على الميزانية. نحتاج إلى التركيز على زيادة دخل صندوق المعاشات التقاعدية (PFR) ، يوضح أحدهم: زيادة الأقدمية تشجع الناس على العمل لفترة أطول ، حتى يتمكنوا لاحقًا من الحصول على معاش تأمين أعلى ، وترك القطاع الرمادي - هذا سوف تبييض الاقتصاد وتجديد ميزانية PFR. لقد تلاشت قضية العمر بالفعل في الخلفية ، وتجري مناقشة أفكار أخرى ، وانضم مسؤول آخر. تدرك الحكومة أن رفع سن التقاعد غير مناسب سياسيًا ، ومن الأفضل زيادة مدة الخدمة ، الأمر الذي سيشجع الناس على الخروج من الظل ، كما يؤكد محادثة أخرى في Vedomosti. لكنه يتابع: لكن طول الخدمة لن يزداد بشكل حاد: في الواقع ، هذا تأخير في الإصلاح ، وفي المستقبل سيتعين حتما رفع سن التقاعد.

يعتقد محاور آخر في Vedomosti أن زيادة مدة الخدمة لحساب معاش التأمين يمكن أن تحل محل رفع سن التقاعد.

لكن مثل هذا الإصلاح ممكن فقط إذا تم تغيير صيغة المعاش التقاعدي وحساب المعاش على أساس أرباح الموظف لفترة زمنية معينة ، كما يتابع: كلما طالت مدة الخدمة ، زادت الحصة من هذه الأرباح. معاش ، بغض النظر عن العمر.

يقول ديمتري بيسكوف ، السكرتير الصحفي لرئيس روسيا ، إنه لا توجد وجهة نظر واحدة بشأن إصلاح نظام التقاعد ، تمامًا كما لم يتم اتخاذ قرارات. يبلغ المسؤول الاتحادي أنه لم تكن هناك اجتماعات في الحكومة خلال الشهرين الماضيين حول هذا الموضوع. على مستوى رئيس الوزراء ، لم يتم تنفيذها على الإطلاق ، كما تقول السكرتيرة الصحفية لديمتري ميدفيديف ، ناتاليا تيماكوفا.

وجه ممثل وزارة المالية الأسئلة إلى وزارة العمل ، وأكد ممثل وزارة العمل أنه لم تتم مناقشة أي تغييرات في نظام التقاعد.

الآن يتقاعد الرجال في روسيا في سن 60 ، والنساء في 55. للحصول على معاش تأمين ، بحلول هذا الوقت يجب أن يكونوا قد أكملوا سبع سنوات من الاشتراك في نظام المعاشات التقاعدية وكسب الحد الأدنى من نقاط المعاش (الآن هو 11.4). يتزايد المتطلبان الأخيران تدريجياً: بحلول عام 2025 ، سيكون الحد الأدنى للخبرة 15 عامًا والحد الأدنى للدرجة 30.

تعد روسيا واحدة من الدول القليلة في رابطة الدول المستقلة حيث لا يزال سن التقاعد منخفضًا للغاية. على سبيل المثال ، بدأت بيلاروسيا في 1 يناير 2017 في زيادتها سنويًا لمدة 6 أشهر - حتى تصل إلى 63 عامًا للرجال و 58 عامًا للنساء. اقترحت وزارة المالية ورئيس مركز البحوث الإستراتيجية (CSR) أليكسي كودرين رفع سن التقاعد. وزارة المالية - حتى 65 عامًا لكل من الرجال والنساء - بزيادات تتراوح من 6 إلى 12 شهرًا في السنة. اقترحت المسؤولية الاجتماعية للشركات ، في مشروع إستراتيجية التنمية الاقتصادية لروسيا حتى عام 2024 ، بدءًا من عام 2019 لرفع سن التقاعد سنويًا بمقدار ستة أشهر - حتى 63 عامًا للنساء وحتى 65 عامًا للرجال. وحذر كودرين من أن هذا هو أحد الشروط الضرورية حتى لا تتعرض الميزانية للهجوم بحلول عام 2035: ستزداد ديناميكيات إنتاج النفط والغاز سوءًا ، وسيزداد الطلب على الخدمات العامة والاستثمار العام ، وسيتقدم السكان في السن ، وسيصبح المال مناسبًا. المعاشات والأدوية ستكون مطلوبة من قبل الجميع. لا إصلاحات في 2022-2050 قدر صندوق النقد الدولي أن روسيا ستضطر إلى زيادة الإنفاق على المعاشات التقاعدية والرعاية الصحية بنسبة 4.5٪ من الناتج المحلي الإجمالي.

وزارة المالية ، من خلال رفع سن التقاعد ، تتوقع تقليل التحويل إلى صندوق التقاعد من الميزانية الفيدرالية ، كما يعلم يوري جورلين ، نائب مدير معهد التحليل الاجتماعي والتنبؤ في RANEPA. مشروع الميزانية للفترة 2018-2020 ينص بالفعل على تخفيض إجمالي التحويل من الميزانية الفيدرالية (انظر الرسم البياني). أما بالنسبة لمعاشات التأمين ، فهي تتراجع بالفعل بالقيمة الحقيقية ، تشير غرفة الحسابات في استنتاجها إلى مشروع موازنة 2018-2020: لم تشمل مقايسة العام الماضي التضخم في 2015 ، ومعاشات المتقاعدين العاملين عن العام الماضي غير مقيدة. على الاطلاق. حذر مراقبو غرفة الحسابات من أن المعاشات التقاعدية ستنخفض في السنوات الثلاث المقبلة بنسبة 1.6٪ أخرى.

حوالي 50 ٪ من المتقاعدين العاملين يواصلون العمل بسبب خطر الفقر ومستعدين للتقاعد إذا كان 40 ٪ على الأقل من رواتبهم ، تشاركها ليليا أوفشاروفا ، مديرة معهد السياسة الاجتماعية في المدرسة العليا للاقتصاد. العمليات الحسابية.

كثير اضافية

يتفق خبراء المسؤولية الاجتماعية للشركات أيضًا على أنه من الضروري تقليل عدد المتقدمين للتقاعد المبكر ، كما تقول Ovcharova. على سبيل المثال ، يجب منح أولئك الذين يعملون في ظروف عمل خطرة الحق في ذلك ، اعتمادًا على فئة هذه الظروف ، لزيادة متطلبات الأقدمية للعاملين في التعليم والطب ، كما يجادل أوميلشوك. يوافق المسؤول الفيدرالي على ضرورة زيادة الحد الأدنى لمدة الخدمة "للعمال الأوائل". "المسؤولون" "يكلفون" حوالي 30٪ من جميع نفقات معاشات التأمين ، كما يعلم مسؤول فيدرالي آخر ، لكن لا أحد لديه خطة لتقليصها ، وزيادة مدة خدمتهم وسنهم ستثير تساؤلات من المحكمة الدستورية.

يتفق خبراء مركز البحوث الاستراتيجية على أن زيادة مدة الخدمة لن تحل مشاكل نظام التقاعد. بغض النظر عن كيفية زيادة الحد الأدنى لمدة الخدمة ، فإن هذا لن يؤدي إلى قطع عدد كبير من المتقاعدين ، نظرًا لأن متوسط ​​مدة الخدمة للروس أصبح الآن كبيرًا - 35 عامًا ، كما يقول جورلين. لقد تمت زيادة مدة الخدمة بالفعل إلى 15 عامًا بحلول عام 2025 ، والعودة إلى هذه المشكلة في وقت سابق تعني خلق توتر اجتماعي غير ضروري ، أوفتشاروفا متأكدة. إن رفع سن التقاعد هو الشيء الوحيد الذي يمكن أن يغير نسبة عدد دافعي اشتراكات المعاشات التقاعدية إلى المتقاعدين ، كما تصر تاتيانا أوميلشوك ، باحثة أولى في NIFI بوزارة المالية: رفع سن التقاعد للرجال والنساء إلى 63 عامًا سيخفض عجز نظام المعاشات التقاعدية إلى النصف بالقيمة الحقيقية بحلول عام 2030 ويزيد المعاشات بنسبة 30-40٪ مقارنة بتلك التي ستكون بدون زيادة.

في الواقع ، لن تعطي الزيادة في العمر ولا زيادة الأقدمية تأثيرًا سريعًا ، كما يعتقد غورلين: يمكن تحقيق ذلك إذا بدأنا ، اعتبارًا من عام 2019 ، في زيادة الحد الأدنى لعدد نقاط المعاشات التقاعدية بشكل كبير: اجعلها لا تصل إلى 30 ، ولكن إلى 70. سيؤدي هذا إلى تقليل عدد أولئك الذين قدموا مساهمة غير كافية في نظام المعاشات التقاعدية ، واعتبارًا من عام 2025 سيوفر للميزانية مدخرات تبلغ 100 مليار روبل. وأكثر من ذلك ، كما يقول غورلين ، من الممكن أيضًا تقييد دفع المعاشات التقاعدية للمتقاعدين العاملين ، مع مراعاة دخلهم.

لطالما اقترحت الكتلة الاجتماعية للحكومة قصر المعاشات التقاعدية على أصحاب المعاشات الأثرياء ، لكن هذا لن يؤدي إلا إلى تدفق المتقاعدين العاملين إلى الظل - فقد تكثف بالفعل بعد تجميد فهرسة المعاشات التقاعدية للعمال ، المسؤول الفيدرالي هو متشكك.

يقول المسؤول الفيدرالي إن كودرين والمسؤولين الذين يدعمونه واثقون من أنه إذا أثيرت مسألة رفع سن التقاعد باستمرار ، فسيكون للناس "تأثير إدماني" وسوف يتصالحون مع الحتمية. أكد وزير المالية السابق في يونيو / حزيران أن موقف الروس من هذه القضية أفضل بكثير مما كان عليه قبل ست سنوات ، في إشارة إلى نتائج مجموعات التركيز في المسؤولية الاجتماعية للشركات. وقال المسؤول إن مؤيدي رفع السن على يقين من أن "الماء يزيل الحجر" وبعد الانتخابات سيطلبون من الحكومة اتخاذ قرار غير شعبي. يقول مسؤول اتحادي آخر إن رفع سن التقاعد أمر مؤلم ، لكن من الأسوأ انتهاك حقوق المتقاعدين العاملين دون فهرسة معاشاتهم التقاعدية ، لكن رفع السن يمكن أن يصبح عقدًا اجتماعيًا جديدًا بين الناس والحكومة.

سيكون لدى الروس رغبة في العمل لفترة أطول وترك القطاع الرمادي

لقد وجدت السلطات طريقة لجعل الروس يرغبون في العمل أكثر ، وفي نفس الوقت تجديد ميزانية صندوق التقاعد. وفقًا لصحيفة فيدوموستي ، استسلمت الحكومة لحقيقة أن فكرة رفع سن التقاعد ، التي نوقشت بشكل متزايد مؤخرًا ، لا تزال غير مرجحة لفهم المجتمع. وبدلاً من ذلك ، يجوز للدولة زيادة الحد الأدنى لمدة الخدمة لتلقي معاش الشيخوخة.

وبحسب صحيفة فيدوموستي الإثنين ، فإن السلطات الروسية تفكر في رفع الحد الأدنى لخبرة العمل التي تمنح الحق في الحصول على معاش الشيخوخة. يدعي المنشور أن هذه الفكرة تناقش الآن في مجلس الوزراء والإدارة الرئاسية. تم إخبار هذه الصحيفة من قبل ثلاثة مسؤولين فيدراليين.

جاءت فكرة زيادة الحد الأدنى لمدة الخدمة إلى رؤساء المسؤولين لتحل محل فكرة زيادة حادة في سن التقاعد. استسلمت السلطات لحقيقة أن هذا الإجراء لن يحظى بدعم المواطنين الروس. بالإضافة إلى ذلك ، فقد تم حساب أن رفع سن التقاعد على المدى القصير لن يكون له الأثر المنشود على الميزانية.

وأوضح المتحدثون في المنشور أن الأمر المختلف تمامًا هو زيادة الأقدمية. وفقًا لأحدهم ، بفضل هذا ، سيكون الروس مهتمين بالعمل لفترة أطول وترك القطاع الرمادي. وهذا بدوره سيؤدي حتما إلى تجديد صندوق التقاعد بدخل إضافي وتحسين الاقتصاد الروسي ككل.

مثل هذا الإجراء سوف يتجنب الحاجة إلى رفع سن التقاعد بشكل حاد ، لكن زيادته التدريجية ستظل تحدث. هذا الرأي أعرب عنه مصدر آخر للصحيفة. ووفقا له ، فإن الخطوة التي تمت مناقشتها لن تؤدي إلا إلى إبطاء إصلاح المعاشات التقاعدية ، مما سيؤدي في النهاية إلى رفع سن التقاعد على أي حال.

متحدث آخر في المنشور لديه رأي مختلف ، حيث يعتقد أن رفع الحد الأدنى لخبرة العمل لحساب معاش التأمين يمكن أن يحل محل رفع سن التقاعد.